gajioperator produksi pt panasonic gobel energy indonesia. Previous Article 19+ Gaji Operator Produksi Pt Panasonic Gobel Energy Indonesia Terheboh. Next Article. Tinggalkan Balasan Batalkan balasan. Anda harus masuk untuk berkomentar. Cari untuk: Pos-pos Terbaru. Trending Mimpi Buang Air Besar; Nominalgaji pokok pns berdasarkan golongan pada tahun 2021 tetap sama seperti tahun lalu. Untuk sma gaji standar sebesar : 2.800.000/bln tunjangan makan & transport premi kehadiran mess lemburan tidak ada potong gaji, uang lemburan, uang makan & transport. Berdasarkan pp no 15 tahun 2019. Gaji& Tunjangan (3 Reviews)Work life balance (3 Reviews)Beban kerja / tingkat stress (21 Reviews)Pengembangan karir (9 Reviews)Budaya kerja (10 Reviews)Lingkungan kerja (4 Reviews)Manajemen (8 Reviews)Kinerja perusahaan (4 Reviews) To provide the best experience to help jobseekers find the right company for them, all content posted is reviewed LowonganEngineering, PT Panasonic Gobel Energy Indonesia. Pilih sesuai: relevansi - tanggal. Halaman 1 dari 7.369 lowongan. Yang ditampilkan di sini adalah Iklan Lowongan yang sesuai dengan kueri Anda. Indeed dapat menerima bayaran dari perusahaan tersebut, membantu agar Indeed tetap gratis bagi para pencari kerja. 12 bulan Gaji: Rp5.000. TagArchives: Gaji PT Panasonic Gobel Indonesia. Gaji Karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia. 2 weeks ago Gaji Karyawan Swasta 0. Gaji PT Panasonic Gobel Indonesia - Informasi gaji karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia beserta bonus dan tunjangan bulanan dan juga tahunan. Halo wahai sahabat lagi nih dengan kami admin ReviewGaji Panasonic Gobel Energy Indonesia PT. Semua data ulasan, tinjauan, review dan kontribusi Panasonic Gobel Energy Indonesia PT di Qerja bersifat rahasia dan anonim. Review Panasonic Gobel Energy Indonesia PT. 2 Review. Cari. Administration Section Chief. Bekasi - 04 Jun 2016 20:19 - Budaya. - Karier. - Nyaman. - Bersih. - Disiplin xvCdZ. Gaji PT Panasonic Gobel Energy Indonesia – Banyak lulusan SMA atau SMK ataupun perguruan tinggi yang berharap dapat bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, punya banyak PT yang siap menerima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana umumnya perusahaan ini adalah perusahaan manufacturing, Salah satu perusahaan yang dapat Anda lirik adalah PT Panasonic Gobel Energy Indonesia. Lalu Berapa gaji karyawan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia? Apakah hingga 5 juta atau bahkan lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami bakalan coba membahas mengenai Gaji PT Panasonic Gobel Energy Indonesia secara tuntas hingga kriteria masuk dan bekerja di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia. Yuk intip di ulasan dibawah. Gaji Karyawan PT Panasonic Gobel Energy IndonesiaGaji Operator Produksi PT Panasonic Gobel Energy Indonesia20 Gaji PT Panasonic Gobel Energy IndonesiaTunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Panasonic Gobel Energy IndonesiaJenjang Karir PT Panasonic Gobel Energy IndonesiaMasa Kontrak Kerja PT Panasonic Gobel Energy IndonesiaJam Kerja PT Panasonic Gobel Energy IndonesiaSyarat Masuk PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Berapa sih Gaji operator Produksi PT Panasonic Gobel Energy Indonesia ? Berapa Gaji Operator Forklift PT Panasonic Gobel Energy Indonesia dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia ? Mari kita simak dibawah ini. Gaji Operator Produksi PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Untuk gaji operator produksi PT Panasonic Gobel Energy Indonesia berada dikisaran Rp. – Rp. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia ini, dan disertai bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia, jadi untuk gaji total bisa meraih lebih dari Rp. dua digit. Untuk gaji operator Forklift PT Panasonic Gobel Energy Indonesia ada dikisaran Rp. – Rp. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama kamu bekerja di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia ini, dan ditambah dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia, sehingga untuk gaji total bisa mencapai lebih dari Rp. dua digit. 20 Gaji PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Untuk lebih ringkasnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia beragam posisi No. Posisi atau Jabatan Rentang Gaji Pokok Perbulan 1. Administrasi Rp. – Rp. 2. Akuntansi / Keuangan Rp. – Rp. 3. Assistant Manager Rp. – Rp. 4. Assistant Sales Manager Rp. – Rp. 5. Corporate Planning Rp. – Rp. 6. District Sales Manager Rp. – Rp. 7. Finance and Accounting Rp. – Rp. 8. Maintenance Staff Rp. – Rp. 9. Management Trainee Rp. 5. – Rp. 10. Manager Rp. – Rp. 11. Management Rp. – Rp. 12. Operator Produksi Rp. – Rp. 13. Pelayanan Rp. – Rp. 14. Penjual Rp. – Rp. 15. Section Manager Rp. – Rp. 16. Staff Rp. – Rp. 17. Staff Business Planning Rp. – Rp. 18. Staff Produksi Rp. – Rp. 19. Teknik Rp. – Rp. 20. Jabatan Lainnya Rp. – Rp. Dari daftar gaji karyawan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia seperti di atas, bisa dilihat bahwa besaran gaji tidak sama pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun dapat tergantung lamanya kamu bekerja di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia ini. Yang mana seandainya anda sukses menduduki posisi penting, maka akan mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain. Daftar di atas sendiri sudah termasuk untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun penting untuk diingat bahwa besaran gaji yang sudah disebutkan belum semuanya benar, karena tergantung ketentuan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia itu sendiri untuk meningkatkan atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas bisa menjadi bayangan bagi anda, karena tidak jauh berbeda. Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Tidak cuma memberi gaji pokok, PT Panasonic Gobel Energy Indonesia juga menyediakan bermacam fasilitas kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan ini sangat beragam, dan besarnya pun dapat berbeda-beda pada satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang bakal diberikan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia. BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan Medical Check Up Rutin Tiap tahun Makan Uang Transportasi Mobil / Bus Jemputan Karyawan Intensif Kehadiran THR Tunjangan Hari Raya Bonus Akhir Tahun Sehingga, besar nominal duit yang dapat diterima oleh karyawan PT Panasonic Gobel Energy Indonesia tidak cuma gaji pokok didalam daftar tabel yang sudah ditunjukkan di atas. Apabila kamu bisa menduduk posisi penting atau jabatan tinggi di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia ini, bayangkan berapa nominal yang bisa diperoleh. Tidak heran kalau banyak masyarakat yang tertarik untuk melamar kerja di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia. Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan menyesuaikan dengan keputusan perusahaan. Apakah tetap tersedia atau tidaknya bus atau mobil jemputan, tergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT Panasonic Gobel Energy Indonesia. Jenjang Karir PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Jika Anda bisa menaikan skill Anda, maka PT Panasonic Gobel Energy Indonesia juga menambahkan peluang terhadap tiap-tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill supaya bisa promosi jabatan. Memiliki karyawan yang multiskill memang menjadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka jadi tidak harus repot-repot melaksanakan recuitment guna mengisi jabatan kosong. Masa Kontrak Kerja PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Pabrik Panasonic Gobel Energy Indonesia terkenal dengan penerapan sistem kontrak yang cukup ketat. Sehingga itu semua tergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak bakal terus diperbaharui dengan berbagai penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya. Oh iya, mengenai kontrak. Di PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum menyelesaikan masa kontrak habis. Anda harus bertanggung jawab bersama dengan kontraknya. Tapi kami rasa sih, bersama banyaknya jumlah Gaji PT. Panasonic Gobel Energy Indonesia, amat jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign. Jam Kerja PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Layaknya perusahaan lain, PT Panasonic Gobel Energy Indonesia termasuk memiliki proporsi jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Panasonic Gobel Energy Indonesia dibagi jadi 4 bergantung keadaan perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Shift 1 -> Jam Sampai Jam Non Shift -> Jam Sampai Jam Shift 2 -> Jam Sampai jam Shift 3 -> Jam Sampai Jam Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini bisa diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai dengan kebijakan perusahaan. Syarat Masuk PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Panasonic Gobel Energy Indonesia Tidak bertindik dan bertato Tinggi badan diatas 155 cm Tidak buta warna Level pendidikan min SMA/SMK operator, D3/S1 staf Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani terlampir hasil medical check up Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja individu dan tim Bersedia bekerja dalam sistem shift Memiliki dokumen yang diperlukan seperti Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll Berkas-berkas yang dibutuhkan hampir sama dengan syarat-syarat di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti anda bikin surat lamarannya. Tapi meskipun dokumen yang diperlukan banyak, menurut saya tetap sepadan dengan gaji PT Panasonic Gobel Energy Indonesia yang besar nominalnya. Gaji Karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia – Informasi gaji karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia untuk semua jabatan yang tersedia adalah 45 posisi lowongan kerja yang dapat kalian isi dengan cara melampirkan lamaran pekerjaan ke perusahaan panasonic. Halo wahai sahabat ketemu lagi nih dengan admin si lucu yang selalu menyajikan info gaji karyawan terupdate untuk kalian wahai sahabat admin dimanapun kalian berada dari sabang sampai merauke. Tidak hanya saja info gaji karyawan yang admin berikan untuk kalian, tapi admin memberikan info tentang bonus dan tunjangan bagi semua staf karyawan di panasonic indonesia. Informasi ini mimin dapatkan dari pegawai dan HRD yang masih aktif bekerja. PT Panasonic Gobel Indonesia merupakan perusahaan swasta yang bergerak di bidang elektronik guna memenuhi rantai pasokan para distributor dan konsumen. Perusahaan ini termasuk perusahaan Jepang yang selalu menjadi incaran banyak pelamar. Alasan utamanya adalah perusahaan Jepang selalu menawarkan kesejahteraan kepada para karyawannya. Profil PT Panasonic Gobel Indonesia Melalui brand-nya yang dikenal secara umum dengan nama Panasonic, Panasonic Corporation yang berpusat di Osaka, Jepang ini, merupakan manufaktur kelas dunia di bidang produk elektronik, khususnya untuk kebutuhan konsumen awam dan bisnis. Di Asia Pasifik, Panasonic muncul pertama kali dengan mendirikan pabrik pertamanya di Thailand pada tahun 1961. Beberapa tahun berikutnya, operasi Panasonic di kawasan ini pun berkembang. Saat ini operasinya ada di 6 area regional 80 negara termasuk Indonesia. Di Indonesia sendiri, Panasonic Gobel Indonesia memiliki sejarah yang sangat panjang dan melekat di hati rakyat. Dimulai dengan kehadiran radio tjawang’ oleh Almarhum Drs. H. Thayeb Moh. Gobel pada tahun 1954, TV pertama di tahun 1962, serta hadirnya brand National di tahun 1970. Panasonic Gobel Indonesia juga merupakan pelopor pendorong perusahaan-perusahaan lokal pemasok komponen. Hingga pada tahun 2004 nama National berubah menjadi Panasonic. Sampai saat ini Panasonic di Indonesia tetap merupakan brand elektronik terkemuka yang menyediakan produk inovatif untuk home appliances AC, Smart TV, Kulkas, Mesin Cuci, Perangkat Audio, Rice Cooker, Microwave, Air Purifier hingga beragam alat penataan rambut dan perawatan kulit dikalangan B2C dan system solution di kalangan B2B yang berorientasi pada pasar lokal untuk menjawab kebutuhan masyarakat Indonesia. [Sumber] DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI Gaji Karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia No Jabatan Gaji/Bulan 1 Finance and Accounting Manager IDR. 17 Juta – 25 Juta 2 Technical Engineering and Construction Manager IDR. 17 Juta – 25 Juta 3 Konstruksi IDR. 17 Juta – 25 Juta 4 HRD & GA Senior Manager IDR. 15 Juta – 18 Juta 5 HRD IDR. 15 Juta – 18 Juta 6 Manager IDR. 10 Juta – 18 Juta 7 National Procurement Manager IDR. 12 Juta – 15 Juta 8 Category Manager IDR. 12 Juta – 15 Juta 9 Procurement Manager IDR. 12 Juta – 15 Juta 10 Operation Manager IDR. 10 Juta – 15 Juta 11 Internal Audit Manager IDR. 10 Juta – 15 Juta 12 Akuntansi IDR. 3 Juta – 20 Juta 13 Manajemen IDR. 3 Juta – 20 Juta 14 Regional Personnel Coordinator IDR. 8 Juta – 12 Juta 15 Assistant Legal Manager IDR. 8 Juta – 12 Juta 16 Teknik IDR. 8 Juta – 12 Juta 17 Assistant IT Manager IDR. 8 Juta – 12 Juta 18 Technical Engineer Manager IDR. 8 Juta – 12 Juta 19 Executive Secretary IDR. 8 Juta – 12 Juta 20 Senior Category Manager IDR. 8 Juta – 12 Juta 21 Rantai Pasokan IDR. 3 Juta – 16 Juta 22 Project Manager IDR. 6 Juta – 10 Juta Gaji Karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia No Jabatan Gaji/Bulan 23 Merchandising Coordinator IDR. 6 Juta – 10 Juta 24 Senior Industrial Engineering Manager IDR. 6 Juta – 9 Juta 25 Marketing Coordinator IDR. 6 Juta – 7 Juta 26 Area Coordinator IDR. 3 Juta – 9 Juta 27 Supervisor IDR. 3 Juta – 8 Juta 28 Teknik Informatika IDR. 2 Juta – 13 Juta 29 Administrasi IDR. 2 Juta – 13 Juta 30 Pelayanan Profesional IDR. 1 Juta – 10 Juta 31 Pemasaran IDR. 3 Juta – 10 Juta 32 Accounting Supervisor IDR. 4 Juta – 6 Juta 33 Logistik IDR. 2 Juta – 5 Juta 34 IT Programer IDR. 2 Juta – 5 Juta 35 Admin IT IDR. 2 Juta – 5 Juta 36 Legal Officer IDR. 2 Juta – 5 Juta 37 Internal Audit Staff IDR. 2 Juta – 5 Juta 38 Store Supervisor IDR. 2 Juta – 5 Juta 39 Pelayanan IDR. 2 Juta – 5 Juta 40 Officer IDR. 2 Juta – 3 Juta 41 SPB IDR. 2 Juta – 3 Juta 42 Kasir IDR. 2 Juta – 3 Juta 43 Customer Service Representatives IDR. 2 Juta – 3 Juta 44 CSR IDR. 1 Juta – 2 Juta 45 Staff IDR. 1 Juta – 2 Juta Fasilitas yang Didapat Setelah Jadi Karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia BPJS Kesehatan BPJS Ketenagakerjaan Berbagai Tunjangan Kehadiran, Jabatan, Transport, Makan Mesa tau Tempat Tinggal Bonus Tahunan Bonus Prestasi Bonus Bulanan Bonus 3 Bulanan Bonus 6 Bulanan Tunjakan Hari Raya THR Kendaraan Operasional Nah itu dia sahabat untuk informasi tentang gaji PT Panasonic Gobel Indonesia informasi diatas kami dapatkan dari sumber karyawan yang masih aktif bekerja dan dari devisi HRD terkait. Semoga informasi tersebut dapat menjadi informasi yang bermanfaat bagi kita semua, aamiin. diakhir kata mimin ucapkan terimakasih telah berkunjung dan semoga sukses dari kami Salam sejahtera bagi rekan-rekan, semoga semua ada dalam keadaan sehat dan penuh semangat dalam beraktifias hari ini. Seperti biasanya Mamang akan membagikan informasi seputar perusahaan, dari mulai profil perusahaan, info lowongan hingga info gaji karyawan di perusahaan-perusahaan. Nah kali ini bagi rekan-rekan yang memiliki rencana unuk apply lamaran di PT Panasonic Gobel Indonesia. Informasi dalam tulisan ini akan sangat bermanfaat untuk bersiap diri memulai mengetahui info perusahaan ini. Karena mengetahui Profil perusahaan sebelum memastikan diri melamar ke perusahaan itu mamang rasa adalah Hal yang wajib dilakukan. Dapatkan Info Loker PT Panasonic Gobel Indonesia Disini Sekilas Tentang PT Panasonic Gobel Indonesia Melalui brand-nya yang dikenal secara umum dengan nama Panasonic, Panasonic Corporation yang berpusat di Osaka, Jepang ini, merupakan manufaktur kelas dunia di bidang produk elektronik, khususnya untuk kebutuhan konsumen awam dan bisnis. Di Asia Pasifik, Panasonic muncul pertama kali dengan mendirikan pabrik pertamanya di Thailand pada tahun 1961. Beberapa tahun berikutnya, operasi Panasonic di kawasan ini pun berkembang. Saat ini operasinya ada di 6 area regional 80 negara termasuk Indonesia. Di Indonesia sendiri, Panasonic Gobel Indonesia memiliki sejarah yang sangat panjang dan melekat di hati rakyat. Dimulai dengan kehadiran radio tjawang’ oleh Almarhum Drs. H. Thayeb Moh. Gobel pada tahun 1954, TV pertama di tahun 1962, serta hadirnya brand National di tahun 1970. Panasonic Gobel Indonesia juga merupakan pelopor pendorong perusahaan-perusahaan lokal pemasok komponen. Hingga pada tahun 2004 nama National berubah menjadi Panasonic. Sampai saat ini Panasonic di Indonesia tetap merupakan brand elektronik terkemuka yang menyediakan produk inovatif untuk home appliances AC, Smart TV, Kulkas, Mesin Cuci, Perangkat Audio, Rice Cooker, Microwave, Air Purifier hingga beragam alat penataan rambut dan perawatan kulit dikalangan B2C dan system solution di kalangan B2B yang berorientasi pada pasar lokal untuk menjawab kebutuhan masyarakat Indonesia. Sumber PT. Panasonic Gobel Indonesia Alamat Jl. Dewi Sartika No. 14 Cawang II Jakarta 13630 Telepon +62-21 801 5710, 809 0108 Fax +62-21 8015715 Gaji PT Panasonic Gobel Indonesia Berikut informasikan besaran gaji karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia lengkap beserta daftar posisi pekerjaan yang ada dalam perusahaan ini. Besaran nominal gaji tersebut merupakan rata-rata besaran gaji pada perusahaan dengan jenis produksi dan skala produksi yang setara. Operator Produksi Rp Operator Forklift Rp Security Rp Teknik Mesin Rp Leader Tim Rp Quality Control Rp Control Staff Rp Administration Staff Rp Supervisor Rp Manager Rp IT Staff Rp Accounting Staff Rp Tax Staff Rp Auditor Staff Rp Logistic Staff Rp Courir Doc Rp Syarat Minimum Menjadi Karyawan PT Panasonic Gobel Indonesia Pria/Wanita Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat operator Usia maksimal 22 tahun operator Tinggi badan minimal 155 cm Memiliki E-KTP Disarankan berdomisili di area Bekasi lebih diutamakan Sehat Jasmani dan Rohani Tidak Buta Warna Bersedia ditempatkan di daerah Cibitung, Bekasi Memiliki sertifikat Vaksin Dosis I, Vaksin Dosis II Covid – 19 Bisa bekerja tim Bisa bekerja individu Loyalitas tinggi Terbiasa dengan tekanan

gaji pt panasonic gobel energy indonesia